SEOMANZH洗衣机

SEOMANZH洗衣机设有一个产品研发中心和一个产品出口仓库及一个出口中心。另公司下设两个生产基地和两个国内产品营销中心，分别是南方生产基地(南方营销中心)和北方生产基地(北方营销中心)。南方生产基地和营销中心在广东省雷州市，北方生产基地和营销中心在宁波慈溪市龙山工业区。共有生产厂房约10万平米，员工1200多人，其中中高等技术人员占12%，大专以上学历占26%以上，另有高标准高等工程师和技术人才12名，技术实力强厚，生产规模量大，产品主要涵盖冰箱、冷柜、洗衣机、空调、各种厨卫和小家电产品，年产各类电器件约800万套件，年产值约35亿元人民币。产品除主销中国大陆市场外还出口销往日本，欧美，中东，美洲，非洲，中亚，俄罗斯，东南亚等40多个国家和地区。本公司一贯秉承走精工品质，全球共享的传统企业文化与品牌理念，致力于持续创造世界优异高端电器品牌而不懈努力!牵手我们，您将获得强大的品牌支持和品质保证!携手我们，您更将获得无限财富的。欢迎各界朋友莅临参观、指导和业务洽谈。

从优先台电风扇的诞生，到现在已经过去了漫长的时间，而在科技的辅助之下，不断有新的科技产品问世，直至如今，智能生活都已经成为了人们的追求，因此SEOMANZH洗衣机这个包含着无数智能电器的品牌，必定会受到整个市场的欢迎!

来自家电行业名气调查公司的数据显示，2013年家电市场将呈现井喷状态，而随着生活质量的提高，消费者更加追求时尚、健康、轻松、高品位的生活方式，智能家居概念的提出，必将引起前所未有的爆炸式商机，市场份额巨大!

SEOMANZH洗衣机，打开了小家电市场的改革，为国内家电行业注入新鲜血液，为国内家电行业打开新的致富渠道!为国内家电行业迎来了新的致富商机，新的创业希望!

与自成体系、泾渭分明的黑电、白电相比，小家电这个包罗万象的产业长期以来留给人们的都是“配角”的印象。然而，随着生活水平的持续提高，追求生活的品位、时尚、环保、健康已成为消费者对小家电的主要的要求，面对高端消费群体的消费需求，2006年SEOMANZH洗衣机提出了“环保小家电”的概念，SEOMANZH洗衣机并通过近多年的努力，赢得了市场，并在今年迎来了快速发展的春天。

从早的为飞利浦、松下、LG等家电企业做OEM(代加工)生产，到决心做自主家电品牌，SEOMANZH洗衣机在家电制造领域积累了丰富的经验。自“SEOMANZH洗衣机”品牌创立以来，主要向空气净化器、加湿器、吸尘器、电水壶、豆浆机、臭氧消毒机等环保小家电方向发展。

SEOMANZH洗衣机董事长李伯青表示：目前小家电产品属于快速发展期，市场发展空间大;同时，这些产品的销售淡旺季互补性强。另外，从整个环保小家电市场来说，总体还处于相对自由竞争的状态，虽然已经有一些知名品牌介入，但大多是国外的品牌，并且还没有形成垄断。

1、具有独立法人资格或经济实力较强的自然人。

2、认同经营理念，企业文化，共同维护品牌形象。

3、拥有一定的资金实力和良好的商业信用。

4、合理的店铺选址，经公司实地考察确定后统一装修方案。

5、认可总部运营模式，接受总部统--管理。

6、必须踏实肯干、吃苦耐劳，有创业热情，有一定社交能力。

7、具有良好的现代商业意识和管理能力，认同本企业经营理念及企业文化，并服从公司的统--管理。

1、开店支持

按公司统一形象装修的店面，公司给予一定的装修支持。

2、品牌推广支持

公司总部进行提升品牌价值的战略行动，确保品牌的竞争力。

3、广告支持

公司将根据加盟商的年度销售情况给予不同级别的广告补贴。

4、市场分析指导

对新加盟客户公司将派专员进行实地市场调查、专卖店地段与位置评估、市场竞争环境等一系列可行性分析，确保品牌的成功导入。

5、形象设计支持

公司免费为专卖店的形象与陈列进行专业设计，提供统一VI品，配套家居饰品；并派专业人员进行上店指导，以此达到统一的形象标准。

6、培训支持

公司将提供无微不至并富有实效的专业系统培训，包括：经营技巧、导购接待技巧、店面管理、财务管理等，并定期举行加盟客户交流培训活动。

1、加盟咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部创业顾问咨询相关合作事项，索取相关资料。

2、考察交流：投资者到总部所在地进行实地考察，并对总部工作人员进行业务交流。

3、加盟申请：具备适当的投资能力、经营能力和合适的经营门店，即可向总部递交加盟申请。总部根据所申请地域的加盟情况和申请者的基本条件予以审核。

4、签订合同：总部确认加盟商的考核资格后，加盟商前往总部交流洽谈，双方确认合作意向，签订加盟合同。

5、选址辅助：通过选址专员提供选址辅助，并出具详细的店铺评估报告，帮助合作者选择适合的店铺，规避选址不当造成的风险。

6、店铺装潢：待合同签定完毕后，总部派专人专项免费为加盟商提供装潢设计方案，并及时落实执行。

7、总部培训：开业前要经过一整套店面营销管理培训，以加盟店后期更好地经营。

8、开业前准备：店面装修设计、前期营建筹备、开业前培训指导、人员招聘、开业营销活动策划等。

9、营业开始：店铺开幕仪式，营业担当定期到店铺导业务。